原因大概有:跳槽很麻烦 , 跳槽后要重新准备面试 , 到了新的环境还得重新融入新集体 , 要和新的同事建立联系 , 更可怕的是 , 不知道跳槽后的那个工作是不是真的适合自己 。
当被问到 , 那就不跳槽了吧?
可是那个想跳槽的人会说 , 可是现在的工作太无聊了 , 我找不到上升的空间 , 我觉得太浪费时间了 。
所有的焦虑的问题 , 背后其实在告诉我们 , 他很害怕失败 , 这和跳槽无关 , 深究下来 , 就是自我价值的问题 。
在他列举的诸多理由中 , 都是对他自卑的保护 。 那么我们应该怎么办呢?
如果确实是想跳槽 , 那就跳槽吧 。 至于跳槽之后遇见的问题 , 等成功跳完槽再去想吧 。
其次 , 不要在事情还没发生之前 , 就对事情发生的感受进行幻想 , 或许根本就没有那些事情 。 你若想真正解决问题 , 那就行动起来 , 用行动来打败你的焦虑 。
今天的社会 , 焦虑无处不在 。 我们也很容易被焦虑困住 , 真正能让我们不焦虑的方式就是了解焦虑 , 直面焦虑 , 然后疏解焦虑 , 让我们的内心轻松自在 。
而做成这一切的 , 都需要我们的行动 。
经验总结扩展阅读
- 焦虑的本质就是 焦虑的本质就是自身不理解的实际情况,而造成的一种误解
- 身处在这样一个瞬息万变又信息爆炸的时代里 人在年轻时期的烦恼和焦虑,不妨读一读杨绛推荐关书
- 经常有单身男女来找我咨询恋爱技巧 想脱单只是一句口号,不愿意落实到行动
- 梁晓声|心理短片|它治好了我的焦虑
- 中年人最容易陷入焦虑。|中年人,不要跟风,跟风就像是东施效颦,自己活得累
- 孩子|如果焦虑无法避免,请为自己设置一个止损点
- |能让你每天保持快乐的3个功课,快快行动起来!
- 美国作家梭罗曾说:“一个人越是有许多事情能够放下 学会整理情绪,丢掉抱怨
- !是能力与野心的不匹配 焦虑是一种能力,也是一种心态
- 有句很经典的话说 嘴甜、行动力强、行动力强的女人,都有这6个特征