10、不要让上司下不了台，把面子留给上司 。如果上司的命令的确有不足之处 ， 若采用对抗的方式去对待，无疑会使他感到尊严受损 。特别是在一些公共场合，上司是十分重视自已的权威和面子的，他决不会允许你向他的权威提出挑战 。
在职?。?不要一味地讨好领导和同事
我现在跟你遇到的问题差不多，我看了其他几个人的回复估计他们跟领导关系处的也不好 。
首先你必须有能力，领导用得上你才能上是你 。
其次别把领导当人看 。他用你给你好脸 ， 不用你就不给你好脸 。
第三学会听话，最主要是听懂说话 。然后把领导的话变成领导的想法 。
第四忍，如果你忍耐住领导对你的不待见 。
第五基层才是王道 。
勤奋认真努力，偶尔拍点马屁
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4、怎样讨好领导,领导才喜欢我们?第一，认真思考 ， 领导为什么不喜欢自己？如果是因为领导比较苛刻，我们的工作没有达到领导的要求而遭到批评，那么我恭喜你 ， 你遇到了一位好领导，因为遇到这样的一位领导能够让你迅速成长 。通常苛刻的领导业务能力比较强，他在工作中追求完美，那么他对你的严要求，就是对你的鞭策，在你执行领导交办的工作任务时，虽然获得的表扬不多，甚至遭到批评，但你一定可以在工作的过程学到很多东西 。

第二，认真领会领导交代的工作任务，做好自己的本职工作 。什么才是做好自己的本职工作呢？首先，领会领导交办工作任务的意图，如果领会不了或者领会得不到位，你所完成的工作任务很难让领导满意；其次，做事效率要高 ， 领导交办的工作任务要及时完成，让领导看到你的执行力；最后，工作任务完成的质量要高，任何一个工作都有其专业性，所以尽可能用你的专业知识征服你的工作任务，让领导通过你的工作成果 ， 看到你的工作态度和专业知识 。

第三，无论领导是否喜欢你，虽然没必要刻意讨好他，但也没必要背后说领导坏话 。很多新入职场的朋友平时不注意自己的言行 ， 却不知道往往祸从口出，有可能前一秒钟你说领导一句坏话 ， 在下一秒就已经传到领导的耳朵里 。无论是打工还是创业，只要是有群体的地方，就自然有斗争，所以要做到谨言慎行，认真做事、明白做人 。

第四，如果你遇到的领导确实是那种平庸的人，而且喜欢打压下属，而且你所从事的工作的确没法让你获得提高，建议换个岗位或者换个工作 。随着在同一个岗位工作经验和工作时间的增加 ， 你的职位会变迁，也就是说 ， 你的工作岗位能够让你得到成长或者学到本事 。但你的领导确实是一位平庸的人，而且确实因为你的能力比他强而打压你，甚至你所从事的岗位已经学不到新东西，没有必要一棵树上吊死 。放弃了这棵小树，你会获得更广阔的空间，当然，前提是你要有真才实学 。

任何一个工作都不可能是一帆风顺的，所以要时刻注意提高个人的能力 ， 这里所说的能力主要是指三个方面 。
第一，要有过硬的专业知识 。在我们所从事的工作，哪怕再简单也有其专业性 。对于年轻的、新入职场的朋友而言，最重要的并不是每月多挣多少钱，而是在工作中不断的长本事 。当你的本事足够了，劳动报酬自然就多了 。

第二，要不断提高自己的辅助技能 。我所说的辅助技能，是指专业知识以外的技能，比如组织协调能力、人际交往能力等等 。只要我们生存在一个团体里，就不可避免地与人打交道 ， 当你有了一定的组织协调能力，任何事情都处理得井井有条，领导不可能会不喜欢这样的员工 。人际交往是职场必备技能，平时要多注意自己的言辞和做事的风格，没有必要通过讨好别人取得别人的喜欢 ， 但一定要做一个真诚而靠谱的人 。
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