1、职场中同事间关系的处理技巧是什么?要想在职场上和同事搞好关系，就需要进行以下的“九忌”！ 快掌握，以免同事成为敌人 。
一、不要随便交心 。同事之间不仅有合作关系，也有竞争关系 。即使你奉行明哲保身的处世哲学，不想和同事争斗，也不能保证别人会出席 ， 踩你一脚 。所以，和同事随意交心，就是把自己的把柄交给了对方 。如果对方有困难，你就不能吃了 。一般来说 ， 同事之间，沟通不是增进感情的最好方法，反而偶尔喝喝酒、聊聊天、玩玩更安全有效 。
二、避免亲疏之分 。和知心的同事相处，总是显得非常融洽 。相反，即使是亲密的关系，也不能疏远和自己合不来的同事 。因为即使合不来 ， 也不可避免地要工作交往 。如果有父母之间的差距，你选择疏远的同事在工作上可能不会积极协助，或者会给你带来麻烦 。
三、不愿意随意分担同事的工作 。在职场上，应该和同事互相帮助，这是好事，但必须注意不要帮助太多或随便插手 。毕竟，同事之间有各自的职责分工，是有秩序的制度 。如果随意分担同事的工作，有可能破坏这个制度 。另外，也有可能让同事误解，误以为是在抢工作 。如果影响了自己的工作 ， 上司也有可能惩罚你 。
四、忌在同事面前批评上司 。无论多可靠的同事，在利益面前，都有可能成为对方 。在同事面前批评上司，一定是在给别人立功 。同事给你一点小报告，你就受不了了 。另外，同事批评上司的时候，你也尽量不参加，不要附和，而是选择转移话题比较好 。
五、避免过多的金钱往来 。金钱问题在人际关系上是禁忌的，但同事之间当然也不例外 。特别是借钱 。借给同事钱也好，同事忘记归还也好，你借同事的钱也好，忘记归还也好，都会破坏同事关系 。所以，最好不要向别人借钱 。即使租了，也必须尽快还清 。
六、禁止散布谣言 。在职场上，不喜欢传播谣言和流言蜚语的人最好不要加入这个团队 。因为容易引起不必要的矛盾，影响自己的工作和将来 。别人向你传播的时候，也最好笑一笑 。另外，不要养成询问公司秘密和同事隐私的恶习 。七、禁止命令同事 。同事之间，关系平等 。唐突地向其他同事下达命令、做出结论性的评价，不仅无益于提高你的地位，反而会招致嫉妒、破坏自己的形象、影响自己的工作 。
八、不要太张扬 。所谓的风平浪静、和同事相处融洽的话 ， 如果过分强调自己，就会容易被嫉妒 。胆小鬼和嫉妒心强的同事会找机器对你使坏 。所以，即使提高成绩、受到领导的表扬、和上司关系好，也不要过分宣传，以免刺激同事的自尊心和虚荣心 。
九、避开“贼船” 。许多大公司和公司都有派系势力 。假如乘坐“贼船”，站在错误的队伍里，盲目进入一个“一味”，就会自动成为另一派的敌人 。最好的方法是理顺关系 ， 在局势还不明朗之前，保持中立是最好的，不要让某一派输了伤害自己 。
1、尊重对方 ， 不管是谁做错，谁做对，多听他人的意见和建议，适当时可采纳他的的意见和建议，给你意见不是对你有意见 ， 是想推进共同发展的目的 。
2、不要以嫉妒的心态去看别人，因为嫉妒容易误事，换个心态和想法，用羡慕的心态去看一个人，会和前者有不同的收获 。
3、和同事之间保持相应的距离 ， 不要把同事当朋友对待，很多同事不适合做朋友，一旦成为朋友，如果发生小小争执，很可能朋友也不能再做了，最严重的是每天上班见面很尴尬 。
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